Este viernes se oficializó el incremento de las remuneraciones horarias y mensuales de las empleadas domésticas. En mayo hay una suba del 9% y en junio un 15%.
Se tomaran como base los salarios vigentes al mes anterior para computar la suma.A su vez, se acordó una “cláusula de revisión para el mes de agosto de 2022, con posteridad a la reunión del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil”.
Además se aplicará un adicional por zona desfavorable equivalente al 30% sobre los salarios mínimos para el personal que preste servicios en las provincias de La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego y el partido bonaerense de Carmen de Patagones.
La escala salarial en mayo quedará:
-Supervisora con retiro: por hora $387,6 / por mes $48.402
– Supervisora sin retiro: por hora $424,5 / por mes $53.915,5
– Personal para tareas específicas con retiro: por hora $366,7 / por mes $44.253,7
– Personal para tareas específicas sin retiro: por hora $379,3 / por mes $50.057,7
– Caseros con retiro y sin retiro: por hora $346 / por mes $43.874
Cuidado de personas con retiro: por hora $346 / por mes $43.874
– Cuidado de personas sin retiro: por hora $385,09 / por mes $48.893
– Personal para tareas generales con retiro: por hora $321,2 / por mes $39.454,5
– Personal para tareas generales sin retiro: por hora $346 / $43.874
– En julio 2022 se liquidará el haber mensual de junio con un aumento del 15% e impacto directo en las cinco categorías.
