El Ministerio de Capital Humano oficializó el cierre definitivo del programa Volver al Trabajo en todo el país. A través de un comunicado oficial, el Gobierno confirmó que los casi 900 mil beneficiarios actuales dejarán de percibir la asignación mensual, pasando a integrar un nuevo esquema de vouchers de capacitación laboral.
Esta medida representa el fin del ciclo de 24 meses estipulado en la creación del plan. La cartera dirigida por Sandra Pettovello indicó que los titulares ya comenzaron a recibir notificaciones de cese mediante correo electrónico y la plataforma oficial Mi Argentina, informando los pasos a seguir de manera urgente.
Motivos del cierre y transición hacia los cursos de formación profesional
La decisión de eliminar este beneficio económico masivo responde a que la iniciativa fue concebida con una duración estricta de dos años, tras reemplazar al ex Potenciar Trabajo. Al cumplirse este plazo, el Estado dejará de depositar dinero mensual en las cuentas bancarias para enfocar la inversión pública exclusivamente en la educación técnica.
El propósito central de esta reforma apunta a vincular los recursos estatales con la inserción real en el mercado privado. Por este motivo, el nuevo sistema se sustenta en convenios con importantes empresas nacionales como YPF, Edenor, Sinteplast y Metrogas, quienes garantizarán que los contenidos educativos respondan a la demanda laboral actual.
Las autoridades señalaron que el modelo anterior de transferencias directas no logró los resultados esperados en materia de empleo formal. En consecuencia, la nueva estrategia apuesta fuertemente por certificar competencias específicas que permitan a los usuarios competir en mejores condiciones dentro del sector privado.
Fechas confirmadas para el último depósito en las cuentas de ANSES
Para llevar previsibilidad a las miles de familias afectadas por esta reconversión, el Gobierno nacional detalló el cronograma exacto en el que se cortarán las transferencias no remunerativas de manera definitiva.
Los inscriptos que formen parte del padrón activo cobrarán su cuota habitual correspondiente a este mes, pero el último pago oficial se realizará el 9 de abril de 2026. El monto de esta liquidación de cierre se mantiene estático en $78.000, cifra que es gestionada y depositada por la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES).
Resulta fundamental comprender que, a partir de mayo de 2026, la participación en los cursos de formación no implicará el cobro de ningún salario. El voucher que entregará el Estado cubrirá únicamente los costos operativos, el material de estudio y la matrícula educativa del alumno.
Comparación estructural entre el beneficio cancelado y el sistema vigente
Para evaluar la magnitud de esta modificación en la economía diaria de los usuarios, es vital analizar qué cambia con la implementación de esta nueva política gubernamental a partir del mes de mayo:
| Característica | Programa Volver al Trabajo (Cerrado) | Nuevo esquema de Vouchers (2026) |
|---|---|---|
| Asistencia económica | Cobro mensual fijo de $78.000 depositado en cuenta. | Financiamiento exclusivo del costo del curso (sin pago al alumno). |
| Objetivo principal | Contención económica e inserción laboral básica. | Adquisición de saberes técnicos y certificación profesional oficial. |
| Formato de clases | Actividades en unidades productivas o comunitarias. | Cursos dictados en conjunto con empresas privadas líderes. |
| Inscripción | Padrón heredado automáticamente del ex Potenciar Trabajo. | Anotación 100% voluntaria mediante formulario digital del Estado. |
Pasos obligatorios para solicitar la vacante antes del 20 de marzo
Aquellos ciudadanos que deseen reconvertir su perfil profesional mediante esta propuesta estatal deben gestionar su vacante antes de que cierre el cupo inminente. El trámite es completamente gratuito, netamente digital y no admite intermediarios ni gestores sociales.
Para asegurar un lugar en las aulas presenciales o virtuales, hay tiempo límite hasta el 20 de marzo de 2026 para completar el formulario correspondiente. El procedimiento oficial exige cumplir las siguientes instancias:
- Revisar las notificaciones oficiales: Ingresar a la aplicación Mi Argentina con CUIL y contraseña, dirigirse a la sección de mensajes y corroborar el aviso de baja y traspaso.
- Acceder a la plataforma nacional: Entrar al Portal Empleo oficial desde una computadora o teléfono móvil con conexión a internet estable.
- Completar el perfil laboral: Cargar el currículum vitae actualizado, detallar el nivel de estudios alcanzado y marcar los rubros de interés para el aprendizaje.
- Elegir la especialidad técnica: Seleccionar vacantes en áreas de alta salida laboral, que actualmente incluyen instalaciones eléctricas, plomería, mantenimiento de redes de gas o pintura domiciliaria.
Desde el Ministerio destacaron una condición excluyente: el abandono de la cursada sin justificación válida derivará en la baja automática del sistema y la inhabilitación para solicitar nuevos accesos formativos en el futuro.
Situación de los titulares que pertenecen a Acompañamiento Social
Ante la masividad de esta cancelación, surgió una fuerte incertidumbre respecto al destino del otro gran bloque de beneficiarios creado a principios de 2024. Sin embargo, fuentes oficiales aclararon que el programa Acompañamiento Social no será dado de baja y continuará operando con normalidad.
Este universo abarca a cientos de miles de personas en situación de alta vulnerabilidad, específicamente adultos mayores de 50 años y madres con cuatro o más hijos menores a cargo. El Ejecutivo determinó que este grupo etario y familiar requiere contención ininterrumpida, por lo que seguirán cobrando la asignación mensual de $78.000 sin la obligación de migrar al sistema de vouchers privados.
Quienes tengan dudas sobre a qué grupo pertenecen actualmente, pueden verificar su estado ingresando al sitio web del Ministerio de Capital Humano o llamando al 0800-222-3294, donde se detalla la nómina de transferencias automáticas y continuas.
