A partir de mayo de 2023, las empleadas domésticas recibirán un incremento salarial como resultado de un acuerdo alcanzado entre el gobierno y la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares. ¿De cuánto es el monto?
En lo que va de 2023, las empleadas domésticas ya tuvieron un aumento del 27%, dividido en tres tramos, basado en los valores de marzo de 2023. La nueva escala salarial será de la siguiente manera: un aumento del 14% en abril, un 7% en mayo y un 6% en junio. El aumento salarial afectará a aquellos que cobran sus servicios de manera mensual a principios del mes siguiente.
Por otra parte, este sector puede acceder a otros beneficios, como la inscripción en el programa Registradas para obtener una obra social, ART y aportes jubilatorios. El Banco Nación también ofrecerá un extra de $100.000 para aquellas que trabajen aproximadamente 12 horas a la semana y presenten la documentación requerida.
¿Cómo quedan los nuevos salarios en mayo 2023?
A partir de mayo, se aplicarán los siguientes montos para las distintas categorías de empleadas domésticas:
- Supervisora con retiro: $892 por hora, $111.439 por mes.
- Supervisora sin retiro: $977 por hora, $124.131 por mes.
- Personal para tareas específicas con retiro: $844 por hora, $103.533 por mes.
- Personal para tareas específicas sin retiro: $926 por hora, $115.250 por mes.
- Caseros: $798 por hora, $101.013 por mes.
- Cuidado de personas con retiro: $798 por hora, $101.013 por mes.
- Cuidado de personas sin retiro: $892 por hora, $112.569 por mes.
- Personal para tareas generales con retiro: $738 por hora, $90.840 por mes.
- Personal para tareas generales sin retiro: $797 por hora, $101.013 por mes.
Además de estos aumentos, algunas empleadas domésticas pueden recibir adicionales por antigüedad o por trabajar en zonas desfavorables. Para el caso de zonas desfavorables, se aplica un adicional del 30% sobre los salarios mínimos para cada categoría, en las siguientes regiones: La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego o en el partido de Patagones de la provincia de Buenos Aires. En cuanto a la antigüedad, se otorga un 1% por cada año trabajado.
